共青团巩义市委立足中心大局，将青年工作融入基层治理、民生服务、人才培养全过程，持续建强青年队伍，激发青年干事热情，做实青年服务，探索形成“双向匹配、实战淬炼、根系培育”三步走工作路径，推动青年力量与基层治理深度融合、互促共赢。

一、从“双向匹配”破题，把青年实践刚需转化为基层治理增量

针对基层治理“缺人手、缺专业”与青年“要实践、要成长”之间的结构性矛盾，团市委坚持从供需两端发力，推动青年专业力量与基层实际需求精准对接。

立足青年实践需求，推动校地共建结对，在试点基础上组织郑州商学院73个团支部与紫荆路等3个街道14个社区建立“一对一”结对机制，将“特色绘画”“篆刻进网格”“科普趣味编程”等特色青春项目送进社区，逐步形成“一社区一特色”项目清单，累计开展各类活动30余场，大学生们在专业对口的实践中增强了职业认同，基层也收获了“来了就能上手”的治理力量。

聚焦基层民生短板，实施“共青团·伙伴计划”爱心托管项目，2026年共开办托管班8期，服务青少年200人，有效缓解新兴领域群体子女假期看护难题；构建“科普宣传+团体辅导+个案咨询”三级心理健康服务体系，2022年以来累计为292名重点青少年建立心理健康档案，提供个案咨询693人次，开展科普团辅236场，覆盖2万余人次；依托“青年yeah校”阵地，每周二、周五晚间开设专题青少年心理健康讲座，形成“预防—干预—跟踪”服务闭环。

青年在“下沉”中锻炼了群众工作能力，基层治理因青年加入而更有专业支撑、更显青春活力。

二、以“实战淬炼”突破，把青年应急担当转化为基层安全底牌

针对基层安全应急“有需要、有缺口”与青年“有冲劲、有锐气”之间的结合点，团市委联合巩义蓝天应急救援队，培育核心骨干队员33名，储备青年志愿者100名，推动专业力量常态化走进校园、社区，普及自救互救、防灾避险知识。在确保安全的前提下，组织志愿者参与大型活动保障、防汛演练、应急值守等重点任务，推动青年从“被保护者”向“守护者”转变，为基层锻造了一支随时能顶上的青年应急力量。

三、从“根系培育”深化，把青年的返乡热情转化为基层的人才活水

针对返乡大学生这一基层治理“季节性流量”，团市委坚持用“培育”把每一次返乡变成一次深度融入，让青年对家乡的感情从“生于斯”深化为“服务于此、成长于此”。2026年寒暑假，累计联合56家单位设置实践岗位105个，通过双向选择录用579名返乡大学生在岗实践，有效回应青年实习渠道少、专业不对口、权益难保障等现实焦虑。实践中涌现出夹津口镇返乡大学生用无人机航拍技术参与图斑核查、河洛镇定向选调生面向返乡大学生分享考研考公实践技巧等鲜活案例，用技术服务基层治理、用经验反哺同龄，当青年在家乡找到参与感、成就感，便不再只做“过客”，而成为“常客”。

下一步，团市委将继续发挥共青团服务青年的桥梁纽带作用，组织动员广大团员青年在基层高效能治理中挺膺担当，奋力展现新时代巩义青年的青春力量。